کسب و کار

مدیران خوب

چرا خانم‌ها ممکن است مدیران بهتری نسبت به آقایان باشند؟

بر اساس آخرین نظرسنجی منتشرشده توسط موسسه گالوپ Gallup “کارکنانی که زیر نظر یک مدیر خانم کار می‌کنند، اثربخشی بسیار بالاتری نسبت به کارکنانی که زیر نظر یک مدیر مرد کار می‌کنند دارند.” آیا این نتایج نشان‌دهنده این موضوع است زنان مدیران بهتری نسبت به مردان هستند؟ شاید درست باشد. ادامه مطلب…

نوشته زهرا داوودی / ۱۷ دی ۱۳۹۵

تقاضا

انتظارات ناشی از روابط بین تولیدکننده، توزیع‌کننده و خرده‌فروش – بخش دوم و پایانی

در بخش اول از این مطلب به بحث تقاضا و انتظارات اعضای کانال فروش از یکدیگر از دیدگاه تولید کننده و توزیع کننده پرداختیم که در این بخش این تقاضا را از دیدگاه خرده فروش بررسی می کنیم:

ادامه مطلب…

نوشته زهرا داوودی / ۸ دی ۱۳۹۵

تقاضا

انتظارات ناشی از روابط بین تولیدکننده، توزیع‌کننده و خرده‌فروش – بخش اول

بسته به جایگاه شما در کانال فروش، مطمئناً دارای انتظارات، نگرانی‌ها و یا تقاضا مختلفی هستید که نیاز به مدیریت دارند. در این مطلب سعی داریم از دیدگاه‌های مختلف به چیستی هر یک از این موارد بپردازم. ادامه مطلب…

نوشته زهرا داوودی / ۶ دی ۱۳۹۵

خیریه

اشتباهاتی که کسب‌وکارهای کوچک باید از آن‌ها اجتناب کنند: مانند خیریه رفتار کردن

درحالی‌که شرکت‌های بسیاری ممکن است کمک‌هایی را به‌صورت خیریه یا . . . انجام می‌دهند، شرکت‌های کوچک در این رابطه ریسک و خطر بیشتری را متحمل می‌شوند، چراکه . . . ادامه مطلب…

نوشته زهرا داوودی / ۲۱ آذر ۱۳۹۵

استراتژی خروج

استراتژی خروج برای کسب‌وکار شما – بخش دوم و پایانی

در بخش اول از این مطلب دو استراتژی کلی از انواع استراتژی خروج برای کسب و کارهای کوچک را مطرح کرده و نکاتی در مورد هر یک بیان شد، در این مطلب دو استراتژی دیگر را به شما معرفی می کنم: ادامه مطلب…

نوشته آریا / ۱۶ آذر ۱۳۹۵

استراتژی خروج

استراتژی خروج برای کسب‌وکار شما – بخش اول

اگر از هم‌اکنون قصد دارید به فکر روزی باشید که شاید دیگر قصد اداره کردن کسب‌وکار خودتان را نداشته باشید، باید به یکی از این 4 استراتژی خروجی که در اینجا مطرح می‌کنم توجه داشته باشید تا در زمان نیاز برای آن آمادگی کامل داشته باشید: ادامه مطلب…

نوشته آریا / ۱۴ آذر ۱۳۹۵

شاخص‌های کلیدی عملکرد

چطور باید شاخص‌های کلیدی عملکرد را برای یک فرآیند تعیین کرد؟

بدون روشی برای اندازه‌گیری، ما قادر به دانستن این نیستیم که آیا یک فرایند خاص در هر حوزه ای از جمله بازاریابی و . . . آیا اصلاً کاربردی هست یا نه، حال دارای اثربخشی بودن یا نبودن  آن، موضوعی جدا است. به همین دلیل نیاز به تعیین شاخص‌های کلیدی عملکرد داریم. سؤال مهم دیگر در‌ این رابطه این که . . . ادامه مطلب…

نوشته محمدرضا گل آقائی / ۳ آذر ۱۳۹۵

خلاف اخلاق

چطور با درخواست‌های خلاف اخلاق ارباب‌رجوع کنار بیاییم؟

زمانی که ارباب‌رجوع یا حتی رئیس شما از شما درخواست کاری را دارد که غیرقانونی یا حتی خلاف اخلاق است، باید چه‌کار کنید؟ در ادامه این مطلب به بیان این موضوع و دلیل آن پرداخته‌ام. ادامه مطلب…

نوشته زهرا داوودی / ۲۸ مهر ۱۳۹۵

ایمیل خود را وارد کنید
با توجه به اینکه فایل صوتی برای شما ایمیل می شود، لطفاً ایمیل معتبر وارد کنید.
این فایل صوتی حداکثر تا ۵ دقیقه دیگر به آدرس ایمیل شما ارسال میشود .